為增強醫療衛生人員的責任感、使命感、榮譽感，規范執業行為，樹牢鞏固廉潔行醫意識，鞏固風清氣正的院風。近日，安徽省皖南康復醫院（蕪湖市第五人民醫院）組織全院中層干部開展《醫療機構工作人員廉潔從業九項準則》培訓學習。
培訓內容從制訂背景、適用范圍、主要內容等方面對《醫療機構工作人員廉潔從業九項準則》作解讀?！毒彭棞蕜t》中的每項準則先提倡要求后禁止行為。具體為：合法按勞取酬，不接受商業提成。嚴守誠信原則，不參與欺詐騙保。依據規范行醫，不實施過度診療。遵守工作規程，不違規接受捐贈。恪守保密準則，不泄露患者隱私。服從診療需要，不牟利轉介患者。維護診療秩序，不破壞就醫公平。共建和諧關系，不收受患方“紅包”。恪守交往底線，不收受企業回扣。
培訓會上，分管紀檢監察的院黨委委員胡劍輝作強調要求：一是各科室要充分認識《九項準則》在廉潔行醫、依規依法行醫中的積極指導作用，精心組織安排，深入開展全員學習培訓。二是各科室負責人要切實扛責，嚴格落實“一崗雙責”，“一手”抓業務發展，“一手”抓廉潔行醫，“兩手”都要硬。三是醫務部門要落實考核，強化《九項準則》的剛性約束。要將醫療衛生人員貫徹執行《九項準則》情況列入醫療衛生人員年度考核、醫德考評和醫師定期考核的重要內容，與個人待遇相掛鉤。四是全院職工要以《九項準則》作為工作的出發點和落腳點，強化明規守則意識，鞏固提升廉潔行醫、依法依規行醫能力，弘揚新時代醫療衛生人員職業精神。
現場組圖：
